Sandrine Gilabert, créatrice et Directrice de SaGIS Conseil

Après avoir occupé différents postes de Management dans différents secteurs, Sandrine Gilabert a créé SaGIS Conseil SARL, Société de Conseil et Formation, en 2008.

Elle intervient depuis 11 ans, en tant que Consultante systémicienne, formatrice et coach agile, auprès des entreprises et autres organisations pour les aider à pérenniser et sécuriser leur développement. Son intervention, agile, consiste à les accompagner pour définir ou clarifier leur stratégie et projets, optimiser leur organisation par des pratiques managériales collaboratives et développer l’engagement et la coopération au sein de leurs équipes. La mise en action et la recherche d’innovation caractérisent ses interventions. Spécialisée dans le développement de l’agilité, de l’engagement et de l’intelligence collective dans l’entreprise.

Diplômée d’un 3^e cycle de l’EDHEC en Management et RH et d’un DESS en Communication (Sorbonne), elle a occupé différents postes salariés à responsabilités dans les Services publics (Services du Premier Ministre, Cabinet ministériel et Collectivités Locales), puis dans les secteurs privés de la Formation (EDHEC Business School) et de l’industrie pharmaceutique (Virbac).

Certifiée MBTI et Approche systémique des organisations (certification GIROS – Groupe d’Intervention et de Recherche en Organisation des Systèmes – Bruxelles).

 Outils et techniques : Co-développement professionnel, Coaching agile, Appreciative Inquiry, Design Thinking, Techniques de facilitation, analyse transactionnelle, CNV (Communication Non Violente), etc.

Intervenante Chambre de Commerce et d’Industrie dans le cadre d’un dispositif d’accompagnement de PME en croissance (PME Performance Plus), intervenante au sein du dispositif ARDAN (CNAM), formatrice en Management pour Skema Executive.